Veriana Romano

Cosa significa per te essere un CHO – Chief Happiness Officer?

Essere un CHO, per me significa essere in connessione con me stessa, allineata e centrata. Consapevole del mio proposito, dei miei valori, dei miei talenti, dei miei bisogni, e vivere ogni giorno attuando scelte in linea con essi. Essere inoltre in risonanza con persone con le quali seminare per costruire futuri preferibili, un pezzetto alla volta.

Con gentilezza, pazienza, competenza e coerenza, per vedere la costruzione di un puzzle, dove la cornice della cultura, attuale e desiderata, delle persone, leader e tutte le risorse coinvolte, dei processi e della strategia si intersecano per creare una fotografia, un framework meraviglioso: luoghi dove le persone hanno la possibilità di ascoltarsi ed ascoltare. Luoghi dove le persone si sentono felici di appartenere e di costruire e fioriscono.